Sensibilitation au harcèlement sexuel et moral et aux agissements sexistes

Objectifs :
- Reconnaître les situations de harcèlement sexuel, moral, ou d’agissements sexistes
- Connaître le cadre légal
- Sensibiliser l’entreprise et les collaborateurs
- Traiter les situations dans l’entreprise
Pré-requis :
Cette formation est accessible à toute personne maitrisant la lecture, l’écriture et la syntaxe
Public :
Membre du CSE
Ressources techniques et pédagogiques
- Quizz: Reconnaître les cas
- Exercices
- Vidéos
Programme de la formation
Reconnaître les situations de harcèlement sexuel, moral, ou d’agissements sexistes
Reconnaître les situations de harcèlement sexuel, moral, ou d’agissements sexistes
Sensibiliser l’entreprise et les collaborateurs
- Les biais inconscients
- Les micro-comportements
- Les outils de la sensibilisation
- Les conséquences sur la performance et la qualité de vie au travail
Mise en pratique
- Victime de harcèlement: que faire ? (mener un entretien avec la victime)
- Employeur: Réagir face à des faits de harcèlement (collecter les informations)
- Les techniques d’animation d’entretien
- 10 exemples de harcèlement sexuel au travail